Τον Σεπτέμβριο του 2021, ο Σουηδικός Οργανισμός Κοινωνικών Ασφαλίσεων (Försäkringskassan), αποφάσισε να απορρίψει την αίτηση μιας γυναίκας για πλήρη παροχή επιδόματος ασθενείας, για την περίοδο από την 1η Φεβρουαρίου έως τις 30 Σεπτεμβρίου του ίδιου έτους. Η απόφαση βασίστηκε στο γεγονός ότι η ικανότητα της γυναίκας να εργάζεται δεν μειώθηκε τουλάχιστον κατά ένα τέταρτο σε σχέση με τις θέσεις εργασίας που συνήθως υπάρχουν στην αγορά εργασίας.

Βάση των ιατρικών εγγράφων, αναφορικά με την συγκεκριμένη περίοδο, φάνηκε πως η γυναίκα υπέφερε απο περίπλοκη ψυχοσωματική ασθένεια, και πιο συγκεκριμένα, δεν μπορούσε να διαχειριστεί στρεσογόνες καταστάσεις, μειωμένη ικανότητα διαχείρησης του άγχους, δυσκολία στην συγκέντρωση και επιδείνωση της βραχυπρόθεσμης μνήμης. Δυσκολευόταν επίσης πολύ στην συνηθισμένη καθημερινότητας γιατί ακόμη και πολύ περιορισμένες δραστηριότητες μπορούσαν να την οδηγήσουν σε εξάντληση.

Και ενώ το διοικητικό δικαστήριο έκρινε πως η γυναίκα δεν μπορούσε να εκτελεί βαριά σωματική εργασία, αλλά ελαφρύτερη εργασία με περισσότερες γνωστικές ικανότητες, και προκαθορισμένες αρμοδιότητες, χωρίς στοιχεία άγχους και υψηλές απαιτήσεις συγκέντρωσης, το Διοικητικό Εφετείο του Jönköping ανέτρεψε την απόφαση, σημειώνοντας πως η γυναίκα υπέφερε εδώ και καιρό απο ένα σύμπλεγμα ασθένειας με έντονα σωματικά και ψυχικά στοιχεία όπως αναφέρθηκε πιο πάνω. Η απόφαση στηρίχθηκε σε διαφορετικές ιατρικές γνωματεύσεις, αλλά και σε έρευνα ικανότητας δραστηριότητας που της έγινε.

Η τελική απόφαση του Δικαστηρίου κατέστησε σαφές πως η γυναίκα δεν είχε την ικανότητα να εργάζεται σε κανονική εργασία την επίμαχη περίοδο. Κατά συνέπεια η αίτηση αναιρέσεως της πρωτόδικης απόφασης έπρεπε να γίνει δεκτή. Επέστρεψε την υπόθεση πίσω Σουηδικό Οργανισμό Κοινωνικών Ασφαλίσεων (Försäkringskassan), για να εξεταστούν και οι λοιπές προϋποθέσεις που θα πρέπει να τηρηθούν για την χορήγηση επιδόματος ασθενείας.

A.S